以人為本

1.以人為本強調的是對人的尊重。

2.尊重人的差異，用其所長，優化人力資源，做到人盡其才，才盡其用。

3.尊重人的能力差異，不同貢獻的人，有不同的報酬、責任、權力和利益 ，能力、貢獻與報酬相對稱，責任、權力和利益相對稱。

創新超越

1.學習創新，不斷超越，永不滿足。

2.完善薪酬激勵機制，堅持績效管理，對考核結果認真分析和總結 ，做到獎罰分明，客觀公正，獎得其所，罰得應該。

3.堅持“今天的最好成績是明天的最低標準”！

我們期待你的加入!

我們認為：人人是人才。關注每一個人才的現在、發展和未來。人才 的成功就是公司的成功。倡導“個人與企業共同發展”。

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